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辦公室家具

辦公室工作環境的真正價值

文章出處:震名辦公家具人氣:-发表时间:2019-09-24 14:08【

當前,設計師之間正在就基于活動的工作(ABW)環境的真正含義和價值進行辯論。令人擔憂的是,每個人都跳上了衆所周知的樂隊旅行,並根據自己的個人議程擁護福利。

爲了闡明這一主題,Aspect決定直接出處,並邀請荷蘭公司ABW的創始人的執行合夥人來與我們和一群行業同事交談,來解釋這種職場革命背後的哲學和動機。 

基于活動的工作比辦公家具更重要。據了解,當今的知識工作者可以在任何地方,任何時間工作,並且優先考慮活動的場所而不是角色具有戰略價值。

它的前提是員工不限于單個工作場所。與爲活動設計房屋的辦公家具的方式幾乎相同,ABW將每個辦公室活動與爲方便活動而最佳設計的辦公家具對齊。

根据Gijs Nooteboom在我们最近的堪培拉活动中提出的研究,现代化的辦公室常常表现出不必要的规则和障碍,不利于生产力。

他指出:

所有私人存儲文檔的45%可在多個地方找到

這些文檔中的85%將不再使用

我們有15%的時間用于搜索文檔

50%的員工抱怨工作環境令人鼓舞

45%的員工抱怨缺乏工作環境支持

50%的雇員未與雇主聘用

80%的想法不是在辦公室誕生的。

ABW的核心組成部分旨在顛覆這些趨勢。迄今爲止的研究清楚地證實了其有效性,並說明了爲什麽澳大利亞組織將重點放在活動而不是僵化的角色或職能上。ABW正在開始改變澳大利亞的工作場所。靈活性將在雇主和雇員中變得越來越有價值,雖然ABW不適合每個辦公室,但它有能力産生典型辦公家具和工作風格無法提供的結果。簡而言之,ABW正在改變我們的工作方式。但這對您的工作場所有幫助嗎?

好处不只是受到雇主的拥护:自从迁至珀斯Bankwest Place总部的ABW以来,该银行的敬业度调查发现98%的员工不会回到以前的工作模式。对于员工而言,ABW提供的灵活性意味着更好的工作/生活平衡,更高的工作满意度和更高的生产率。

采用ABW會導致邏輯性更高的系統,在此系統中不會浪費任何辦公家具,并且辦公室的每个区域均达到预定目的。但是,ABW不一定是“节省辦公家具”。围绕ABW原则设计的辦公室将利用“流动辦公家具”,創建學習,集中,協作和社交區域,並在這些活動之間保持暢通無阻的狀態。

最終,至關重要的是,您的組織必須確定優先級和明確的策略,以最大程度地發揮ABW的收益並了解ABW的理念將如何滿足您的獨特業務需求。 

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